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우리 회사 비즈니스에 필요한 수많은 기능들을 한 번에 사용할 수 있어요.
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최적화된 인사관리 시스템으로
투명한 인사 체계를 구축해보세요!
근태, 휴가, 인사정보 관리로 모든 인사 이슈 대응이 가능해져요.
걱정없이 업무에만 집중할 수 있는 환경을 만들어보세요!
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근로기준법 완벽 대응
주 52시간 근무제 준수 및 현행 8가지 근무제 유형 완벽 대응
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자유로운 휴가제도 운영
소수점 연차, 보상 휴가 등 우리
회사 제도에 맞는 자유로운 휴가 제도 설정 -
법정의무교육 무료
사업장별로 필요한 모든 법정의무교육을
한 곳에서 해결 -
철저한 보안 정책
메일, 서비스, 계정, 모바일 등에 빈틈없는 보안 정책으로 안전하게 사용
문제 없이 모든 근무 제도와
휴가 제도를 쉽게 운영할 수 있어요
52시간제 도입에 필수적인 근태, 휴가관리부터 임직원 인사정보, 급여관리까지
인사관리에 필요한 모든 기능을 사용할 수 있어요.
“ 인사 정보를 한 곳에서 효율적으로 관리 "
사원 수가 많아지고 처리해야 할 업무가 많아지면서 수시로 관리하고 업데이트해야 할 인사정보가 많아졌습니다.
그룹웨어에 등록된 인사 정보가 그대로 동기화되어 이제는 다우오피스를 통해 한 곳에서 편리하게 관리하고 있습니다.
우리 회사를 위한다른 기능도 확인해 보세요
복잡하지 않은 기능으로 경리회계 초보자도 전문가처럼 사용할 수 있어요.
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다양한 업무 시스템과 연동이 가능해요!
ERP, HR, 출입통제 등 기업 운영에 필요한 핵심 서비스를 다우오피스와 연동해 업무 효율을 높일 수 있어요.
FAQ
추가적인 비용이 발생하나요?
- 기본 기능은 모두 제공되며, 고도화된 근태관리 및 연차촉진 기능은 프리미엄 버전에서만 이용할 수 있습니다.
또한 전자계약 기능은 건당 결제 방식으로 제공됩니다.
스탠다드와 프리미엄의 기능 차이는 무엇인가요?
- 스탠다드 버전은 기본 근태·휴가·인사정보 관리 기능을 제공하며,
프리미엄 버전은 여기에 더해 연차촉진, 인사평가, 전자계약, 근무유형 자동화 설정 등 HR 기능이 포함되어 있습니다. - 상세 비교표 확인하기
업무관리와 연동되나요?
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네. 인사관리 내 휴가 신청, 증명서 발급 등 주요 기능은
업무관리(전자결재)와 자동 연동되어, 결재 프로세스가 통합 운영됩니다.
근태관리는 어떤 방식으로 체크할 수 있나요?
- 관리자가 설정한 근무그룹군에 따라 PC 출퇴근 기록, 모바일 앱 체크인, 보안 솔루션(세콤·캡스·텔레캅 등) 연동을 통한 근태 관리가 가능합니다.
근태관리나 연차관리만 별도로 이용할 수 있나요?
- 네, 가능합니다.
다우오피스 HR 모듈 내에서 근태관리·연차관리 기능만 선택적 사용할 수 있습니다. 기업 환경에 맞게 필요한 기능만 설정해 운영이 가능합니다.
인사관리 시스템은 어떤 업무를 지원하나요?
- 인사관리 시스템은 인사정보, 근태, 휴가, 급여 등 인사 전반의 업무를 통합 관리할 수 있도록 돕습니다.
인사 관리(근태, 휴가, 급여 등)는 엑셀로 하면 안 되나요?
- 인원과 데이터가 늘어날수록 오류 · 중복 · 보안 문제가 발생하기 쉬워 체계적인 인사관리 시스템을 사용하는 것이 더 안전하고 효율적입니다.
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